This paper presents a methodology to identify net demand shocks as well as wage rigidities in heterogeneous labor markets on the basis of nonparametric regression. We show how this approach can be used to make…
Diese Studie beschäftigt sich mit dem Ausmaß und Struktur des Fachkräftemangels für Informations- und Kommunikationstechnologie-Spezialisten (IKT-Fachkräfte), den Anpassungsreaktionen der Unternehmen sowie…
Differenzierte Verdienststrukturen, wie zum Beispiel qualifikatorische Verdienstunterschiede, tragen der Heterogenität am Arbeitsmarkt und somit auch einer notwendigen Flexibilität der Löhne Rechnung. Trotz…
