Die Bedeutung befristeter Arbeitsverhältnisse für die Zugänge und den Verbleib in Beschäftigung
Boockmann, Bernhard
und
Tobias Hagen
(2005),
Die Bedeutung befristeter Arbeitsverhältnisse für die Zugänge und den Verbleib in Beschäftigung,
in: M. Kronauer, G. Linne (Hrsg.),
Flexicurity. Die Suche nach Sicherheit in der Flexibilität,
149-168